¿Cuál es el objetivo de esta ley?
El propósito principal de la Ley 2101 es reducir progresivamente la jornada laboral ordinaria de 48 a 42 horas semanales, sin disminuir el salario ni afectar los derechos adquiridos por los trabajadores. Esta medida se inspira en prácticas internacionales que promueven un mayor equilibrio entre la vida laboral y personal, así como entornos de trabajo más saludables y eficientes.
¿A quién aplica la reducción de la jornada laboral?
La reducción de la jornada laboral establecida por la Ley 2101 de 2021 aplica a todos los trabajadores del sector privado en Colombia, sin distinción del tipo de contrato laboral que tengan (indefinido, fijo o por obra). Es decir, toda relación laboral subordinada en el ámbito privado deberá ajustarse progresivamente a los nuevos límites de horas semanales establecidos por la ley.
En cuanto al sector público, la aplicación de esta medida está sujeta a los lineamientos específicos que defina el Gobierno Nacional para las entidades estatales, lo que significa que su implementación puede variar según el tipo de entidad y su régimen laboral particular.
